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人材育成において大切な5つのこと-押さえどころを外さない課題別アプローチ-

東京商工会議所様 ウェブサイト 研修講座紹介ページ「東商ビジネススクール」内「人材育成・定着に関するコラム・調査」欄に当社代表 原田由美子寄稿コラムが掲載されました。(2025年7月17日公開)

コラムでは、中小、中堅企業経営者からご相談の多い課題別に、押さえどころをまとめております。
【Contents】
1.早期離職の予防ー入社間もない人材の退職を防ぐには
2.中堅層の離職防止策ー将来を担う中堅層人材の流出を防ぐには
3.日々の業務そのものを人材育成に変えるー「人材育成を行う時間が取れない…」という悩みを解決!
4.組織員を大切にする経営理念・経営姿勢の発信をー鍛えがいのある人材が集まる組織へ
5.自己成長しやすい環境づくりー知識や技術向上を図るための余力を生むには
まとめ

・企業経営者様
・人材育成ご担当者様

人材育成に課題を抱える事業者は必見!
人材育成において大切な5つのこと-押さえどころを外さない課題別アプローチ-
是非ご活用ください。