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研修成果を挙げるために

参加した皆様が研修で学んだことを、職場で再現できることを、成果と考えます。 サービスに終わりはありません。 お客様とともに、希求し続けることが、私たちの役割です。
研修に参加した方が、現場でチャレンジしていけるよう、企画・運営・フォローいたします。 研修企画にあたっては、ご担当者様と、同じ成果イメージがもてるよう綿密に行います。 運営、フォローにつきましては、成果イメージに合わせご提案、またはご要望を伺います。

セルフリーダーシップ

研修テーマの明確化と現状把握

貴社および、ご参加者の現状をお聞きします。
必要に応じて、ご参加対象の皆様の現場へのインタビューなども行います。

ゴールイメージの明確化

参加した皆様が、研修後どのように現場で言動しているか、具体的なイメージまで明確化を図ります。

プロセス設計

研修の事前〜フォローまで、成果にむけて必要なプロセスをご提案いたします。

カスタマイズ

ご提供する情報や、ケーススタディなど、参加者の皆様が理解・納得しやすいよう、アレンジをいたします。

プログラムについて

Six Starsでご紹介するコンサルタントは、より皆様のお役に立つためコンサルタント自身も日々チャレンジし続けています。
研修運営では、講師自身の経験や体験も含め情報提供いたします。
参加した方に、「自分もやってみよう!」と、想い、行動していただくことが目標です。

関連情報

参加者の皆様の、現場での行動をサポートするための、ご提案をいたします。
貴社のご実情に合わせ対応いたします。